ТЖ мен терроризмге қарсы операцияларға қатысқан әскери қызметкерлерге үш есе көп төлем төленеді
Қазақстан Сенаты әскери қызмет өткеру тәртібін өзгертіп, әскери қызметкерлердің әлеуметтік қорғалуын күшейтетін заңды мақұлдады.
Заңдағы басты жаңалықтардың бірі – өміріне қауіп төнетін жағдайда қызмет атқаратын әскери қызметкерлерге қаржылық қолдауды арттыру.
Енді Қазақстан Республикасы Қарулы Күштері мен ҰҚК Шекара қызметі әскери қызметкерлеріне ақшалай қамтамасыз ету төлемі үш есе мөлшерде төленеді.
Үш еселенген жалақы мынадай жағдайларда беріледі:
төтенше жағдайлардың салдарын жоюға қатысқан кезде;
терроризмге қарсы операцияларға қатысқан кезде;
төтенше жағдай режимі кезінде қоғамдық тәртіпті қамтамасыз ету барысында.
Жаңа заң әскери қызмет саласына тағы бірнеше маңызды өзгеріс енгізеді.
Жоғары лауазымдарға тағайындау үшін арнайы цифрлық рейтинг жүйесі енгізіледі. Бұл кадрлық шешімдердің ашықтығын арттыруға бағытталған. Алайда бұл жаңашылдық арнайы мемлекеттік органдардың қызметкерлеріне қолданылмайды.
25 жыл қызмет еткендер өз еркімен зейнетке шыға алады
25 жыл және одан да көп еңбек өтілі бар әскери қызметкерлер кез келген уақытта өз еркімен қызметтен босау құқығына ие болады.
Бұл норма елде әскери жағдай немесе төтенше жағдай жарияланған кезеңдерде қолданылмайды.
Шақырылған офицерлер үшін бала күтімі демалысы
Егер әскери қызметке шақырылған офицер бала үш жасқа толғанға дейінгі күтім демалысына шықса, бұл кезең енді оның әскери қызмет мерзіміне есептелмейді.
Сонымен бірге аталған уақыт жалпы еңбек және әскери өтілге қосылады.
Шетелдегі әскери дипломаттардың мәртебесі нақтыланды
Заңмен Қазақстанның шетелдегі әскери өкілдері аппаратының құқықтық мәртебесі де ресми түрде бекітілді.
Оларды қаржыландыру тәртібі айқындалып, шетелдегі қазақстандық әскери атташелердің лауазымы заң жүзінде дипломатиялық қызмет өкілдерінің мәртебесіне теңестірілді.
Сенат мақұлдаған заң енді Президенттің қол қоюына жолданады. Құжат ресми жарияланғаннан кейін күшіне енеді.